採用情報

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採用試験の実施状況

神奈川県立がんセンターでは、看護師を募集しています。
常勤採用(採用は、原則として、4月1日となりますが、免許保有者で希望者については、4月より前に採用することもできます)、契約看護職員は随時募集しています。

がんセンターで、看護の基礎を学びたい新卒の方、一般病院などでの経験を生かし、これからがん看護を実践したいと考えていたり、がん看護の経験を生かし、さらなるステップアップを目指す既卒者の方、大いに歓迎致します。是非、一緒に働きませんか。

採用情報
常勤採用(がんセンター勤務を希望する方)

待遇は、こちら(神奈川県立病院機構)をご覧ください。

所属確定型試験 (会場:がんセンター)
  実施予定日 応募締切(消印有効) 合格発表(目安)
第1回 4月16日(土) 4月8日(金) 5月上旬
第2回 5月21日(土) 5月13日(金) 6月上旬
第3回 6月11日(土) 6月3日(金) 6月下旬
第4回 6月25日(土) 6月17日(金) 7月中旬
第5回 7月9日(土) 7月1日(金) 7月下旬
第6回 7月23日(土) 7月15日(金) 8月中旬
第7回 8月6日(土) 7月29日(金) 8月下旬
第8回 8月27日(土) 8月19日(金) 9月中旬
第9回 9月17日(土) 9月9日(金) 10月上旬
第10回 10月15日(土) 10月7日(金) 11月上旬
第11回 11月19日(土) 11月11日(金) 12月中旬
第12回 12月17日(土) 12月9日(金) 1月中旬
第13回 1月21日(土) 1月13日(金) 2月中旬

受験案内(ダウンロードはこちら

全病院対象型 (本部実施)

募集案内は、順次アップしていきます。

応募に必要な書類
  1. 採用試験申込書(写真添付。ダウンロードはこちら1 通
  2. 履歴書(市販の様式。写真添付は不要)1 通
  3. 看護師、准看護師養成施設の卒業証明書1 通
    ※卒業証書の写しは不可。免許取得済の方も必須ですので、ご注意ください。
    (卒業見込みの方は、卒業見込証明書)
  4. 看護師、准看護師免許取得済の方は、免許証の写し(A4版に縮小してください)1 通
  5. 成績証明書(発行3ヶ月以内のもの)1 通

※提出していただいた書類は返却いたしませんので、ご了承ください。

試験の方法

作文試験(1時間 600字程度)と人物試験(個別面接)を実施

その他の試験に関することは、病院機構のHPをご参照ください。

常勤採用(がんセンターを含む、県立5病院の勤務を希望する方)

こちらをご覧ください。原則、希望病院への配属となります。
(神奈川県立病院機構のホームページにリンクします)

契約看護職員・非常勤看護職員

契約看護職員・非常勤看護職員を募集しています。こちらをご覧ください。

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採用試験・待遇について

選考の方法

作文(1時間 600字程度)と人物試験(個別面接)を実施
その他の試験に関することは、病院機構のHPをご参照ください。

健康診断について

合格者に対して健康診断を行います。

待遇

法人の規程に基づきます。

給与

採用3か月後の給与(平成27年4月)

卒業区分 月収
看護師(4年制大学卒) 約 266,000円
看護師(3年課程卒) 約 254,500円
看護師(2年課程卒) 約 245,000円

※現在の制度によるものです。

※地域手当、夜間特殊業務手当、夜間勤務手当を含みます。夜間特殊業務手当・夜間勤務手当の金額は、準夜勤・深夜勤をそれぞれ月に4回として計算したものです。

※このほか調整額が勤務する病院・病棟によって、住居手当、通勤手当、時間外勤務手当などが実績に応じて支給されます。

※卒業後(免許取得後)に職務経験のある方は、この額に一定の基準で加算されます。

・期末勤勉手当 年2回(6月・12月) 年間4.10ヶ月分(4月採用の場合2.72月分)

勤務時間・休暇など

こちらもご覧下さい。

  • 10病棟中、7病棟が2交代制、3病棟が3交代制です。現在3交代制の病棟も、2交代制への移行を検討中です。
    スタッフの意見を尊重しながら、スタッフが働きやすい夜勤体制を各病棟が取り入れています。
  • 土日・祝日および年末年始の期間に相当する日数の休みがあります(123日程度)。
  • 夏季休暇5日。
  • 年次休暇(有給)は20日/年(4月採用の場合15日/年)。 年間最大40日。
  • 育児休業制度 養育する子が満3歳に達する日まで取得できます。
  • 院内保育 満1歳から就学までの幼児を預けることができます。 詳しくはこちらをご覧ください。
  • 独身・単身者を対象とした寮があります。 詳しくはこちらをご覧ください。詳しくはこちらをご覧ください。

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